Master in Business Administration (MBA)

In Webster, sappiamo che completare un MBA è impegnativo. Fa richieste a te, alla tua famiglia e alla tua carriera. Ecco perché, nell'ambiente lavorativo odierno orientato all'azione, il programma MBA di Webster offre la massima flessibilità. I corsi possono essere seguiti nel campus di Leiden, nonché online nella World Class Room della Webster University. Tutti i nostri corsi MBA offerti nel campus sono programmati la sera, che sono su misura per adattarsi comodamente al tuo programma fitto di appuntamenti. L'MBA di Webster offre opportunità di networking uniche con professori e compagni studenti di tutto il mondo.

Descrizione del programma

Un'organizzazione di successo ha una strategia deliberata per massimizzare il valore che crea. Questa strategia viene comunicata in modo efficace a tutti i partecipanti all'attività. Gli stakeholder interni comprendono il proprio ruolo nell'attuazione della visione dell'organizzazione e tutti i processi sono sviluppati per raggiungerla. L'MBA della Walker School of Business and Technology è sviluppato con questo scopo organizzativo in mente. Il suo scopo è insegnare agli studenti le competenze aziendali necessarie per sviluppare e implementare idee e soluzioni che creano valore, sviluppando le capacità personali necessarie per raggiungere le loro aspirazioni professionali.

Risultati di apprendimento

Questo scopo è chiarito nei seguenti risultati di apprendimento del programma:

• Gli studenti possono analizzare un business e identificare e valutare opportunità per la creazione di valore.
• Gli studenti possono applicare le competenze di core business necessarie per aumentare il valore organizzativo.
• Gli studenti dimostrano le competenze di efficacia personale necessarie per raggiungere i loro obiettivi professionali e per contribuire al raggiungimento degli obiettivi dell'organizzazione.

Per raggiungere questi risultati, l'MBA della Walker School si concentra sul ruolo che ogni processo aziendale svolge nella creazione di valore e le competenze aziendali sono necessarie affinché gli studenti raggiungano gli obiettivi organizzativi. Il curriculum integra questi con le competenze di efficacia personale necessarie agli studenti per raggiungere i loro obiettivi personali e professionali. Entrambe le serie di competenze vengono esercitate in tutto il curriculum in un metodo di consegna innovativo che combina l'apprendimento online con sessioni di applicazione e discussione settimanali di due ore, faccia a faccia o online.

Competenze aziendali

• Identificare e valorizzare le opportunità per la creazione di valore
• Creazione di valore
• Strategia
• Analisi di mercato
• Analisi pro forma
• Capitale finanziario
• Analisi quantitativa
• Sviluppa un piano di implementazione
• Gestione di progetto
• Distribuzione e prezzi
• Prodotto e promozione
• Relazioni con i clienti
• Gestisci i processi aziendali
• Catena di fornitura e logistica
• Analisi di processo
• Comando
• Sviluppo e gestione dei team
• Sviluppo e gestione dei lavoratori
• Fornire supporto decisionale
• Infrastruttura delle informazioni
• Gestione del database
• Analisi dei dati
• Contabilità gestionale

Competenze di efficacia personale

• Comunicazione effettiva
• Lavoro collaborativo
• Organizzazione efficiente del lavoro
• Apprendimento indipendente
• Risoluzione di problemi creativa
• Pensiero sistematico
• Processo decisionale analitico
• Pensiero probabilistico
• Analisi del foglio di calcolo

Aree di enfasi

I requisiti per un'area di enfasi nel programma MBA includono il core MBA (30-33 ore) e requisiti del corso aggiuntivi come identificato di seguito per ogni singola area di enfasi. A uno studente potrebbe essere richiesto di completare gli elettivi per soddisfare il numero minimo di ore richieste. I prerequisiti possono essere utilizzati per soddisfare i requisiti del corso di enfasi, a seconda del programma - gli studenti dovrebbero consultare un consulente per i dettagli.

MBA con un'enfasi sulla sicurezza informatica

42-45 ore di credito

L'MBA con un'enfasi sulla sicurezza informatica deve includere i seguenti corsi:

• CSSS 5000 Introduzione alla Cybersecurity (3 ore)
• CSSS 5120 Infrastrutture per la sicurezza informatica (3 ore)
• Politica e policy sulla sicurezza informatica CSSS 5210 (3 ore)
• Rilevazione delle minacce alla sicurezza informatica CSSS 5220 (3 ore)

Doppia laurea con Master in Management e Leadership

Da 48 a 51 ore di credito

L'MBA con un'enfasi nella gestione e nella leadership deve includere i seguenti corsi:

• MNGT 5000 Management (corso obbligatorio) (3 ore)
• MNGT 5590 Comportamento organizzativo * (3 ore)
• HRMG 5000 Gestione delle risorse umane (3 ore)
• Gestione e strategia di MNGT 5650 (3 ore)
• Leadership manageriale MNGT 5670 (3 ore)
• HRDV 5630 Sviluppo e modifica dell'organizzazione (3 ore)
• MNGT 6000 Studi integrati in gestione (3 ore)
• * MNGT 5590 può sostituire MBA 5100

MBA con un'enfasi nella gestione dei progetti

Da 39 a 42 ore di credito

L'MBA con un'enfasi nella gestione del progetto deve includere i seguenti corsi:

• BUSN 5100 Introduzione alla gestione dei progetti (3 ore)
• BUSN 5300 Gestione degli appalti di progetto (3 ore)
• BUSN 5700 Progressi nella gestione dei progetti (3 ore)

Aree di specializzazione

I requisiti per un'area di specializzazione nel programma MBA comprendono il nucleo dell'MBA (30-33 ore) e i requisiti dei corsi aggiuntivi identificati di seguito per ogni singola area di specializzazione. Allo studente può essere richiesto di completare i corsi elettivi per raggiungere il numero minimo di ore richiesto. I prerequisiti possono essere utilizzati per soddisfare i requisiti dei corsi di enfasi, a seconda del programma - gli studenti dovrebbero consultare un consulente per i dettagli.

MBA con specializzazione in Cybersecurity

42-45 ore di credito

L'MBA con specializzazione in cybersecurity deve includere i seguenti corsi:

• CSSS 5000 Introduzione alla sicurezza informatica (3 ore)
• CSSS 5120 Infrastrutture di sicurezza informatica (3 ore)
• CSSS 5210 Legge e politica sulla sicurezza informatica (3 ore)
• CSSS 5220 Rilevamento delle minacce alla sicurezza informatica (3 ore)

Laurea doppia con Master in Management e Leadership

Da 48 a 51 ore di credito

L'MBA con specializzazione in management e leadership deve includere i seguenti corsi:

• MNGT 5000 Management (corso obbligatorio) (3 ore)
• MNGT 5590 Comportamento organizzativo* (3 ore)
• HRMG 5000 Gestione delle risorse umane (3 ore)
• MNGT 5650 Gestione e strategia (3 ore)
• MNGT 5670 Leadership manageriale (3 ore)
• HRDV 5630 Sviluppo e cambiamento dell'organizzazione (3 ore)
• MNGT 6000 Studi integrati di management (3 ore)
• *MNGT 5590 può sostituire MBA 5100

MBA con enfasi sulla gestione dei progetti

Da 39 a 42 ore di credito

L'MBA con specializzazione in project management deve includere i seguenti corsi:

• BUSN 5100 Introduzione alla gestione dei progetti (3 ore)
• BUSN 5300 Gestione degli appalti di progetto (3 ore)
• BUSN 5700 Progressi nella gestione dei progetti (3 ore)

Risultati dell'apprendimento

Questo scopo è chiarito nei seguenti risultati di apprendimento del programma:

• Gli studenti sono in grado di analizzare un'azienda e di identificare e valutare le opportunità di creazione di valore.
• Gli studenti possono applicare le competenze aziendali fondamentali necessarie per aumentare il valore dell'organizzazione.
• Gli studenti dimostrano le competenze di efficacia personale necessarie per raggiungere i propri obiettivi professionali e per contribuire alla realizzazione degli obiettivi dell'organizzazione.

Per raggiungere questi risultati, l'MBA della Walker School si concentra sul ruolo che ogni processo aziendale svolge nella creazione di valore e sulle competenze aziendali necessarie agli studenti per raggiungere gli obiettivi organizzativi. Il programma di studi li integra con le competenze di efficacia personale necessarie agli studenti per raggiungere i loro obiettivi personali e professionali. Entrambi i gruppi di competenze vengono esercitati nel corso del programma di studi con un metodo innovativo che combina l'apprendimento online con sessioni settimanali di due ore di applicazioni e discussioni, sia di persona che online.

Competenze aziendali

• Identificare e valutare le opportunità di creazione di valore
• Creazione di valore
• Strategia
• Analisi di mercato
• Analisi pro forma
• Budgeting del capitale
• Analisi quantitativa
• Sviluppare un piano di implementazione
• Gestione del progetto
• Distribuzione e prezzi
• Prodotto e promozione
• Relazioni con i clienti
• Gestire i processi aziendali
• Catena di approvvigionamento e logistica
• Analisi del processo
• Leadership
• Sviluppo e gestione dei team
• Sviluppo e gestione dei lavoratori
• Fornire un supporto decisionale
• Infrastruttura informativa
• Gestione del database
• Analisi dei dati
• Contabilità manageriale

Competenze di efficacia personale

• Comunicazione efficace
• Lavoro collaborativo
• Organizzazione efficiente del lavoro
• Apprendimento indipendente
• Risoluzione creativa dei problemi
• Pensiero sistematico
• Processo decisionale analitico
• Pensiero probabilistico
• Analisi del foglio di calcolo