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Molti manager di medio livello e dirigenti ritengono che, ad un certo punto della loro carriera, hanno bisogno di conoscenze specialistiche al fine di passare al livello successivo. programmi esecutivi spesso hanno lo scopo di offrire l'accesso alle informazioni aziendali rilevanti necessarie per l'avanzamento.

L'apprendimento nel campus si riferisce alla frequenza delle lezioni di persona. In genere comporta l'andare a lezioni e lezioni tradizionali, partecipare ad attività di gruppo e interagire di persona con docenti e colleghi. L'apprendimento nel campus spesso include anche l'accesso a laboratori, biblioteche e altre risorse del campus come club studenteschi, uffici di servizi per la carriera e centri ricreativi.